為一線員工“送清涼”是南昌城建構(gòu)件公司成立以來的傳統(tǒng)活動，每年入夏后，只要溫度達到35度以上，公司就會采購冰棒、西瓜等防暑降溫物品，給奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的員工及勞務(wù)人員送去，對他們堅守工作崗位表示感謝。

　　公司始終秉承“以人為本”的原則，每到夏季公司領(lǐng)導(dǎo)都會把防暑降溫工作作為一項重要的工作來抓，反復(fù)要求各部門要認(rèn)真做好衛(wèi)生安全防范工作，備足降溫物品及防暑藥品，加強暑期一線人員的人身安全思想教育，提高一線人員對暑期安全工作的認(rèn)識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，創(chuàng)造和改善勞動條件，使每一位在公司上班的人員都能感受到公司的關(guān)愛。

　　一線員工紛紛表示，在廠房內(nèi)雖然感到悶熱難受，但感受到公司送來的關(guān)懷和關(guān)愛，他們定會克服酷暑高溫，堅守崗位、盡職盡責(zé)，保證按時按量地完成管片生產(chǎn)任務(wù)。

　　炎炎夏日送清涼，滴滴關(guān)懷暖人心，“送清涼”活動的傳統(tǒng)將一直傳承下去，一份清涼，一份關(guān)懷，一份愛心，送清涼活動不僅送去了公司的清涼和關(guān)懷，更是極大的鼓舞了一線員工的士氣，為公司的發(fā)展提供了有效的保障，為集團的持續(xù)發(fā)展添磚加瓦。